Семинар прошел 1 октября 2024 года Министерство образования и науки Челябинской области и Челябинский институт развития образования («ЧИРО»), региональный координатор формирования и использования кадрового резерва, совместно с Челябинским областным комитетом профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.
Открыла семинар Елена Бухмастова, начальник управления общего образования Минобра Челябинской области, выступив с приветственным словом к участникам кадрового резерва третьего созыва, которые в своем составе являются представителями организаций дошкольного образования (29 %), общеобразовательных организаций (61%), организаций дополнительного образования (5%), организаций, подведомственных Минобру региона (3%) и представитель управления муниципального образования (1%). Актуальным стало рассмотрение Еленой Бухмастовой целей и задач программы перспективного развития системы образования Челябинской области на период 2025-2030 гг. и обеспечения вклада системы образования Челябинской области в укрепление суверенной системы образования.
Владимир Конников, главный правовой инспектор труда Челябинской областной организации Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, организовал активный диалог с аудиторией по вопросам социального партнерства и выстраивания системы взаимоотношений между работниками, работодателями, органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленной на обеспечение согласования интересов работников и работодателей.
Юлия Баранова, первый проректор «ЧИРО», в своем выступлении раскрыла преемственность в формировании кадрового резерва руководителей образовательных организаций в системе образования Челябинской области между институциональным, муниципальным и региональным уровнями и результативность его работы.
В рамках семинара слушателям был представлен индивидуальный образовательный маршрут, разработанный по результатам диагностики профессиональных затруднений, ориентированный на восполнение профессиональных дефицитов и развитие у участников кадрового резерва профессиональных компетенций управленческой направленности.
В рамках открытой площадки состоялся семинар по работе творческих проектных групп с целью разработки планера вовлечения участников кадрового резерва в общественно-значимые мероприятия.
Материалы семинара размещены на официальном сайте «ЧИРО», в разделе мероприятия (https://www.chiro74.ru/p/kadrovyj-rezerv-rukovoditelej-obrazovatelnyh-organizatsij-cheljabinsko)